文秘常识，文秘专业考试有哪些内容?

文秘专业考试有哪些内容?

事业单位招考，文秘的专业知识主要考以下三个方面： 一是办文。就是要掌握各种文章的写法，特别是要掌握各类公文文种的写作格式，比如请示，批复，报告，通知，通告，意见，合同等等。 二是办会。就是要弄懂各种会议的组织程序和策划技巧。 三是办事。就是要具有办公室管理的一般知识，包括法律法规、接访接待、教育心理、档案管理、文件处理等知识，能很好地处理办公室的日常事务。

秘书主要做些什么工作?

您好！我认为，秘书的最高级别是高级秘书，在许多大企业，他们都起着不可替代的作用，年龄已在40岁左右。年纪太轻，反而不被重用。高级秘书要求有长期的外企工作经验、良好的外语条件，良好的协调能力、判断能力及预见能力。若你能以高级秘书的标准要求自己，在自己职业发展的道路上会走得更好。 高级秘书需要哪些资格？我国的秘书国家职业标准里面规定，高级秘书是取得中级职业资格以后，连续从事本职业工作四年以上，并经过高级秘书的正规培训，达到标准学时，并取得毕结业证书；第二个条件是取得中级职业资格证书以后，连续从事本职业工作七年以上，也可报考报考高级秘书；第三个条件是取得秘书或相关本科毕业证书连续从事工作一年以上的；第四个是取得劳动保障厅审定的以高级技能为培养目标的本专业毕业证书，这四个条件，符合下列条件之一的都可以报考高级秘书。 除了上述专业资格认证之外，还应具备以下几个方面的素质：多元化才能，应懂得两国甚至三国以上的语言；组织能力，要为各种会议和活动作计划，并落实安排；沟通能力，要善于协调企业内外部的关系；获取新知识的能力，秘书必须通过继续深造来不断增长知识和提高技能；团队合作能力，要参加到许多实际项目中去，需要收集信息，需要督促团队努力工作。 秘书的职业发展方向有以下5个方面： 一、行政类，这类秘书可以直接过渡到行政管理、办公室主任、综合管理部主任等职位，常见于政府部门、大型企业等。 二、助理类，可以进一步发展为总经理秘书，总经理助理。 三、人事类，可以发展为人力资源主管。 四、公关类，从接待、协调工作过渡到公关经理、客户经理，这种在餐饮业比较常见。 五、业务类，他们平时跟着老板抓业务，可以进一步发展为商务主管，业务经理等。 以上希望能对你有所帮助，并祝你成功！

秘书学都学些什么?

秘书学学习的内容比较广泛。 秘书学涉及的知识很多。 秘书学不仅涉及到办公室的日常管理，还包括了商务礼仪、沟通技巧、组织协调等多方面的内容。 秘书需要熟悉办公室办公流程及相关软件的使用，也需要具备开展业务工作的能力，如会议组织、文件撰写、客户服务等。 此外，还需要具备一定的领导力和团队协作精神，能够配合主管完成工作任务。 在实际工作中，秘书还需要与各个部门、客户进行沟通，因此需要具备较为优秀的交际能力和表达能力。 对于一些高级秘书，还需要具备一定的语言能力和商务知识，能够为公司开展国际业务提供支持。

你好，秘书学主要包括以下几个方面的内容： 1.办公室管理：包括文件管理、时间管理、会议管理等。 2.商务礼仪：包括接待客户、商务谈判、礼仪用语、礼仪仪式等。 3.信息处理：包括信息收集、信息整理、信息分析、信息报告等。 4.组织协调：包括各种活动的组织、协调、安排等。 5.人际沟通：包括沟通技巧、沟通原则、沟通方法等。 6.英语语言能力：包括英语听说读写能力和翻译能力。 7.计算机技能：包括电脑操作、办公软件使用等。 8.法律知识：包括劳动法、合同法、公司法等相关法律知识。 9.财务管理：包括预算编制、财务报表分析等。 10.领导力：包括领导能力、团队合作能力等。

秘书学、秘书工作实务、行政管理学、人力资源管理、市场营销学、商务管理、基础会计、公文写作与处理、应用文写作等等。

该学习一些组织协调、领导与管理、语言文字、业务知识等方面的实践与理论知识 因为秘书工作需要组织与协调各方面的工作，掌握一定的领导和管理能力是必不可少的；同时，还需要掌握一定的语言文字能力，如口头和书面沟通、文件的撰写等；此外，业务知识的学习也是非常重要的，包括了解行业的相关知识和法律法规等 具体来说，秘书学的主要课程包括：组织行为学、管理学、领导与沟通、现代办公技术、商务礼仪、文书写作、档案管理、会务管理等 此外，还需要掌握一定的计算机技能以及英语等语言能力，这些都是秘书学习的延伸内容

秘书专业本科主要课程有秘书概论、秘书实务、秘书史、办公自动化等，还有组织社会学、社会调查、管理学等管理类的课程。 专业的涉及面比较广，本科的秘书专业也会设置商务英语课程。如果您想当到企业秘书或是考公务员之类的，可以考虑秘书学，因为学科的综合性强，专业课的老师也会教一些考公务员的技巧。总的来说选什么专业还是建立在您对未来的职业规划上吧。希望对您有帮助～

办公室文秘需要掌握那些电脑知识?

办公室文秘通常需要掌握以下电脑知识： 1. 办公软件：熟练掌握办公软件如 Microsoft Office（包括 Word、Excel、PowerPoint 等）或类似的办公套件，能够进行文档处理、表格制作、演示文稿制作等。 2. 电子邮件：熟悉电子邮件的使用，包括收发邮件、管理邮箱、设置过滤器等。 3. 网络搜索：具备有效利用网络搜索引擎查找信息的能力。 4. 文件管理：了解如何创建、保存、备份和整理文件，以及使用文件共享和版本控制工具。 5. 打字技能：具备较快的打字速度和准确的文字输入能力。 6. 图表制作：能够使用图表软件制作简单的图表和图形，以增强数据展示效果。 7. 网络协作工具：了解和使用团队协作工具，如即时通讯软件、项目管理工具等。 8. 安全意识：了解基本的电脑安全知识，如设置强密码、防范病毒和网络威胁等。 9. 印刷和排版：对印刷和排版有一定的了解，能够准备文件进行打印或出版。 10. 学习能力：由于科技不断发展，文秘需要具备学习新软件和技术的能力。

必须具备最基本的电脑知识是： 一是会打字，速度还要快。 二是敲打的文字会排版。 三是会制作表格。 四是会拍短视频，会剪辑等等。

1、 基础操作 基础操作，包括电脑系统的操作、输入法的应用、网络设置和使用、软件下载和安装、输出设备的连接与应用等。这里面主要是针对配备了一台电脑以后，能够熟练地使用它，达到基本的办公条件。例如完成基本的系统操作、打字、网络连接、安装必备的软件、打印机和扫描仪的联机等等。 2、 办公软件 办公软件，包括Word、Excel、Ppt、Outlook、E-mail及社交软件的熟练使用，还要懂得文件压缩、下载和传输操作。这是文员必须要掌握的核心技能，这与文员的工作性质高度相关。能够完成文件的编写、表格制作与统计、收发邮件等。

如果是办公室的文秘。那最基本的电脑怎么用，比如文档编辑，表格制作，各种公式应用，PPT制作。还有打印等功能都要会用。