彼得德鲁克名言精选好句21句

1、有效的管理者打算做一项新的业务，必须先删除一项原有的业务。

2、要有足够的勇气，要敢于根据自己的分析和认识安排工作的先后次序。只有这样，管理者才能有希望成为时间和任务的主宰，而不只是当它们的奴隶。

3、这个世界从来不缺乏美丽，只缺乏发现美丽的眼睛。

4、有效的管理者都知道一项决策不是从搜集事实开始的，而是先有自己的见解。

5、要看正当的决策是什么，而不是人能接受的是什么。

6、有效的管理者都知道一项决策不是从搜集事实开始的，而是先有自己的见解。

7、在一定范围内，我们可以用一种资源替代另一种资源。但是没有任何东西可以替代已经失去的时间。

8、管理者的一项具体任务就是要把这天的资源投入到创造未来中去。

9、有效的的管理者会问：我是不是真需要一项决策？

10、企业管理者，就必须卓有成效。

11、有效的管理者用人，是着眼于机会，而非着眼于问题。

12、创新就是创造一种资源。

13、我们该知道运用自己上司的长处，这也正是下属工作卓有成效的关键。

14、有效的管理者需要的是决策的冲击，而不是决策的技巧；要的是好的决策，而不是巧的决策。

15、把才华应用于实践之中才能本身毫无用处。许多有才华的人一生碌碌无为，通常是因为他们把才华本身看作是一种结果。

16、在人类众多的活动中，唯一一条永恒的规律就是变化。因此，只满足于今天的企业。在变幻不定的明天就会感到难以生存下去。

17、除非战略评价被认真地和系统地实施，也除非战略制定者决意致力于取得好的经营成果，否则一切精力将被用于为昨日辩护，没有人会有时间和精力开拓今天，更不用说去创造明天。

18、我们应该将行动纳入决策当中，否则就是纸上谈兵。

19、有效的管理者坚持把重要的事放在前面做，每次只做好一件事。

20、经营目标能够被比做是轮船航行用的罗盘。罗盘是准确的，但在实际航行中，轮船却能够偏离航线很远。然而如果没有罗盘，航船既找不到它的港口，也不可能估算到达港口所需要的时刻。

21、我们应该将行动纳入决策当中，否则就是纸上谈兵。